疫情之下,在家辦公行不行?
新華社北京2月7日電 題:疫情之下,在家辦公行不行?
新華社記者王君璐、王曉丹、楊思琪
春節(jié)假期結(jié)束,很多人陸續(xù)返回工作崗位。非常時期,疫情防控需要盡量減少人員流動;另一方面,很多單位又需要開展工作。
為兼顧兩方面需求,很多單位允許、鼓勵員工在家辦公。在家辦公靠譜嗎?在家辦公會不會成為未來趨勢?
在家辦公火了
城市辦公場所人員聚集,是疫情防控的難點。
中央應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組在1月29日的會議中指出,允許來自疫情高發(fā)地區(qū)人員、非緊迫工作崗位人員適當(dāng)延期返程,對高風(fēng)險人群延長居家留觀時間或?qū)嵭芯蛹揖W(wǎng)上辦公。
記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),多地政府延長企業(yè)復(fù)工時間,不少企業(yè)選擇讓員工在家網(wǎng)上辦公,北京、黑龍江等多地鼓勵安排職工通過電話、網(wǎng)絡(luò)等靈活方式在家上班完成相應(yīng)工作。
面對龐大的市場需求,阿里釘釘、騰訊企業(yè)微信、藍(lán)信、字節(jié)跳動飛書、華為云WeLink等多家辦公軟件紛紛為在線辦公做出優(yōu)化或推出免費服務(wù)。
“從1月28日到2月6日下午6點,10天時間藍(lán)信云平臺接收了1784個新開組織,新增組織數(shù)占到了原組織總量的58%。”奇安信集團(tuán)總裁吳云坤介紹,疫情期間企業(yè)、地方政府、醫(yī)院、高校遠(yuǎn)程辦公的需求較大。
2月3日節(jié)后開工第一天,許多企業(yè)正式切換到在線辦公模式。在哈爾濱工業(yè)大學(xué)軟件工程股份有限公司,800多人全部實現(xiàn)線上辦公?!懊刻炀€上開早會、晚會,布置任務(wù)、匯報總結(jié)?!惫究偨?jīng)理馬旭春說。
“3日當(dāng)天,數(shù)百萬企業(yè)、數(shù)千萬人使用企業(yè)微信,幾十萬場會議在企業(yè)微信召開,約是去年同期的三倍。”騰訊企業(yè)微信高級行業(yè)總監(jiān)王瓊說。阿里數(shù)據(jù)顯示,3日有上千萬企業(yè)組織、近兩億人通過釘釘在家辦公、視頻開會。
大量企業(yè)的使用讓遠(yuǎn)程協(xié)同辦公軟件迎來考驗。由于海量用戶同時發(fā)起“視頻晨會”,釘釘和企業(yè)微信3日上午都出現(xiàn)信息延遲、卡頓等問題。大量網(wǎng)友在社交平臺吐槽“說話聽不清楚”“收不到消息通知也沒有提示音”“加入不了會議”等問題。
“當(dāng)時釘釘視頻會議功能迎來歷史最高的流量洪峰。網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)短時限流,后來通過緊急擴容保障,很快恢復(fù)?!卑⒗镝斸敻笨偛脜钦耜徽f。
在家辦公靠譜嗎?
遠(yuǎn)程協(xié)同辦公軟件、OA系統(tǒng)、視頻會議等應(yīng)用的大量出現(xiàn),為在家高效率辦公創(chuàng)造了條件。
對于在家辦公,不少人表示歡迎,認(rèn)為這么做既減少了通勤壓力,又避免了交叉感染風(fēng)險,還更加機動靈活,心情也更加放松,可謂一舉多得。“在辦公室,經(jīng)理經(jīng)常讓我做其他事,手頭工作容易被打斷,在家反而專心多了?!鄙钲谀硶嫀熓聞?wù)所高級顧問陳小姐說。
不少企業(yè)也將在家辦公視作企業(yè)轉(zhuǎn)型的一次契機。一家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在給員工的通知中寫道:“特殊時期是危也是機。2003年的‘非典’危機推動了淘寶、京東的快速崛起。今天也是訓(xùn)練我們戰(zhàn)斗力、協(xié)同能力的重要時刻!”
不過,也有部分公司和員工準(zhǔn)備不充分,在享受到便捷的同時,也面臨一些煩惱。
“在家辦公只是聽起來很美。”北京師范大學(xué)文化創(chuàng)新與傳播研究院院長助理藤依舒最近正在進(jìn)行課題申報前的準(zhǔn)備工作,“放假前并不知道要在家辦公,大量資料都在辦公室的電腦里,而且還有部分涉密資料在外網(wǎng)無法處理。”
“在公司5分鐘能處理好的事,在家遠(yuǎn)程登錄,網(wǎng)絡(luò)不好經(jīng)常得卡20分鐘。”鄭州一家科技公司的工程師小馮主要負(fù)責(zé)配合研發(fā)部門上線新業(yè)務(wù),“視頻會議不如面對面交流方便,溝通效率比較低。而且在家辦公下班難,經(jīng)常加班到很晚?!?
馬旭春認(rèn)為,在家辦公并不適合所有崗位,比如營銷等崗位通過電話、微信可以服務(wù)存量用戶,但是開發(fā)增量用戶仍需面對面交流。
此外,不少企業(yè)管理者認(rèn)為,在家辦公在核心技術(shù)交流、涉密信息傳遞等方面存在一定風(fēng)險;而且在家辦公缺少正常工作所需要的環(huán)境約束和同事激勵,對考核機制也提出新的要求。
在家辦公會成為未來趨勢嗎?
在家辦公是非常時期的非常之舉,還是會逐漸發(fā)展成為未來辦公的新趨勢?
哈爾濱新區(qū)金融服務(wù)中心有限公司總經(jīng)理解禮寧認(rèn)為,在家辦公可以使一般性事務(wù)得到及時處理,但目前只能是一種補充,不能完全替代正常辦公?!斑@是非常時期一種非常應(yīng)急方式,防止疫情擴散是最主要目的?!?
“應(yīng)對疫情打開一扇窗口,讓大家看到在家、在線辦公的魅力,可以做到像集中辦公一樣高效?!眳钦耜徽J(rèn)為,隨著遠(yuǎn)程辦公需求被進(jìn)一步挖掘,越來越多的企業(yè)將從傳統(tǒng)紙質(zhì)辦公時代,進(jìn)入云和移動時代,進(jìn)入在線辦公時代。
吳云坤認(rèn)為疫情是對遠(yuǎn)程辦公的一次考試,在家辦公需要人們觀念上的轉(zhuǎn)變,“一是發(fā)現(xiàn)很多人不適應(yīng),開會還是想見面,審批不習(xí)慣拿手機來做;二是暴露出帶寬和軟件方面都還存在不足;三是數(shù)據(jù)安全問題需要進(jìn)一步解決。”
“疫情面前,移動辦公成為大家希望建立的能力。”吳云坤分析,未來相關(guān)部門和央企或?qū)⑻岢鱿嚓P(guān)標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)規(guī)劃,移動辦公領(lǐng)域或?qū)⒂楷F(xiàn)出頭部企業(yè),資本也會進(jìn)入。
黑龍江大學(xué)政府管理學(xué)院院長教軍章認(rèn)為,隨著技術(shù)的普及和推廣,在家辦公未來有可能成為一種趨勢,但需要從軟硬件支撐上進(jìn)行更多基礎(chǔ)投入?!熬€上辦公真正在公共管理領(lǐng)域普及,還有較長一段路要走?!苯誊娬抡f。
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